원래 장소:
중국
브랜드 이름:
TECHWELL
인증:
CE
모델 번호:
TW-RWM
연락주세요
색깔 금속 기와 장을 만들기를 위한 기계를 형성하는 강철 기와 목록
아). 기계를 형성하는 기와 지붕 패널 목록의 참고 명세
B). 기계를 형성하는 기와 지붕 패널 목록의 구성
Decoiler/Uncoiler | 1개 단위 |
먹이는 가이드 | 1개 단위 |
기계를 형성하는 강철 기와 목록 | 1개 단위 |
유압 절단 체계 | 1개 단위 |
유압 역 | 1개 단위 |
PLC 컴퓨터 통제 상자 | 1개 단위 |
지원 테이블 | 2개 단위 |
C). 기계를 형성하는 기와 지붕 패널 목록의 정비
매일 정비는 가동 시간 확장에 있는 그리고 기계와 좋은 품질 끝난 금속 기와를 형성하는 금속 기와 목록의 중요성 역할을 아주 합니다. 뒤에 오는 점은 기계의 매일 생산과 사용법 일과의 일부분이어야 합니다.
1. 정기적으로 기름을 발랐습니다 모는 사슬과 같은 기계를 형성하는 기와 목록의 외부 부분을… |
2. 특히 밖에 일할 경우 정기적으로 롤러의 표면을 솔질하십시오. 당신이 기계를 오랫동안 형성하는 기와 패널을 이용하지 않는 경우에, 당신은, 확인합니다 다음 시간 운영하는 기계를 위해 그것을 청소하기 위하여 당신을 롤러 표면에 luricating 기름을 적용해야 합니다. |
3. 기계를 형성하는 기와 목록이 장기간에서 운영하지 않는 경우에, 플레스틱 필름으로 그것을, 기계에 비 또는 먼지를 얻는 것을 피하도록 덮어야 합니다, 또는 기계 되는 dampt, 특히 PLC 전기 제어반을 피하십시오. |
4. 절단 체계가 필요한 경우 기름을 바른다는 것을 확인하십시오. |
5. 유압 역을 수시로 검사하거든 기름 수준이 낮은 경우에 감속 기계의 기름 양은, 기름을 더 추가합니다. |
6. 기계를 형성하는 기와 목록의 전기 기구 상자 그리고 각 지도 conjuction 상황을 검사하십시오. |
D). 기계를 형성하는 기와 지붕 패널 목록의 워크 플로우
Decoiler ---> Fedding 가이드 ---> 목록 형성 ---> 커트에 길이 ---> 떨어진 테이블
E). 기와 지붕의 참고 Profiel 그림
F). 기계를 형성하는 목록의 우리의 이점
G). 기계를 형성하는 기와 지붕 패널 목록의 참고 그림
H). 저희에게 자유롭게 연락하십시오
회사 | 우시 Techwell 기계장치 Co., 주식 회사 |
웹사이트 | www.cold-rollformingmachine.com |
www.roofrollformingmachine.com | |
www.wxtechwell.com | |
영상 | www.youtube.com/wxtechwell |
Tel/팩시밀리 | 0086-510-83133431 |
이동할 수 있는 | 0086-18018304331 (이 미스) |
이메일 | monica@wxtechwell.com |
Skype | monica198614 |
MSN | lixiaohua_monica@hotmail.com |
I). FAQ
1)Q: 보장 기계는 무엇입니까?
A: 기계를 형성하는 우리의 목록을 위해, 우리는 1 년 보장이 있습니다. 이 기간에 어떠한 질 문제라도 운송비 및 보충을, 우리 취하는 경우에는.
2)Q: 당신은 후에 판매 지원 가지고 있습니까?
A: 그렇습니다, 우리는 충고하게 행복하 또한 세계의 맞은편에 유효한 숙련되는 기술공이 있습니다. 우리는 당신의 사업 달리기를 지키기 위하여 달리는 당신의 기계를 필요로 합니다.
3) Q: 당신의 기계는 어떻게 이 시장에 있는 다른 큰 회사와 비교합니까?
A: 우리는 최신 기술에 최신 이고 우리의 기계를 그러므로 개량합니다.
4)Q: 당신 공장은 어떻게 품질 관리에 대하여 합니까?
A: 질은 우선권입니다. 우리는에서 품질 관리에 항상 중요성을 아주 둡니다
생산의 끝에 시작. 각 제품은 완전히 선적을 위해 포장하기 전에 조립되고 주의깊게 시험될 것입니다.
5) Q: 당신은 표준 기계만 판매합니까?
A: 아니오의 우리의 기계의 대부분 최고 유명 상표 성분을 사용하여 고객 명세에 따라, 건축됩니다.
6) Q: 당신은 주문되는 것과 같이 맞은 상품을 배달할 것입니까? 나는 어떻게 당신을 신뢰해서 좋습니까?
A: 그렇습니다, 우리는. 우리의 기업 문화의 핵심은 정직과 신용입니다. 우리는 10 년의 경험을 위한 이 분야에 있는 좋은 명성이 있습니다.
직접적으로 당신의 조사를 우리에게 보내세요